融入式党建实施以来，吴江区始终坚持党建融入群众，推动党员密切联系群众，党组织主动服务群众，急群众之所急、办群众之所需，真情实意地为群众排忧解难，让党建的温暖无处不在、无时不有，让党建获得广泛的群众基础和力量源泉，续写了党群“鱼水深情”新篇章!

厚植为民情怀

“今后，我将时刻以党员的标准严格要求自己，立足本职工作全心全意为人民服务。”4月22日，盛泽镇大谢村村主任助理、预备党员吕晟自发赶到盛泽镇党建服务中心参观学习。2019年建成投入使用的盛泽镇党建服务中心，为党员们提供了参观学习、党费缴纳、党组织关系接转、政策解读、活动交流等服务。中心专职党务工作者管梦倩介绍，针对部分党组织阵地缺乏、党组织生活单一的问题，中心整合资源，制定活动项目“菜单”，由基层党组织“点菜”、党员现场“品菜”，推动基层党日活动常态化。

在吴江，这样的多功能学习平台还有很多。七都镇党建服务中心内，设有红色唱吧、答题机器、入党宣誓自动摄像机等互动装置，党群便民服务区、党群活动区、初心讲习所等功能区域，全面承担起服务党员和百姓的功能。七都镇组织人事和社会保障局工作人员姚志良介绍，以此为载体，七都开展丰富的活动，凝聚党员力量，激发基层党组织活力。

自实施“融入式党建”创新工程以来，吴江把党员的学习教育摆在重要位置，不断创新形式，让党员干部厚植为民情怀，提振思想动力，汲取奋进力量。

3月10日，吴江召开党史学习教育动员会议，成立了党史学习教育领导小组，印发了《实施方案》，将重点组织专题学习、组织专题培训、讲好专题党课等六项专题活动，及开展“我为群众办实事”实践活动，一步步推动党史学习教育在全区走深走实。

学以致用、知行合一，党员们始终能量“满格”。午饭时间刚过，位于高创(苏州)电子有限公司的青红党群服务中心便热闹起来。中心占地约3000平方米，集党建文化展示、员工文化活动、员工心理纾解等多种功能为一体，是党员群众的“红色家园”和“思想阵地”。京东方集团企业文化(党群工作)部部长林守琮介绍，“青红学堂”下设亮剑班、领军班、先锋班、尖刀班，各班每周都会针对性开课，从管理层到技术工人，每位员工都能从中受益。

常态联系群众

来到位于震泽镇金星村的毕家桥党建小院，但见苏式建筑风格与江南水乡融为一体。踏入小院，传来阵阵交谈声，原来是退休干部沈惠芬和村民沈阿生在谈心。除了党员活动室，小院还设有老书记值班室，由退休干部轮流坐班，收集党情民意，处理邻里纠纷。金星村党总支书记钱志敏说，村民有事没事就会过来坐坐，渐渐地，我们与村民的联系也更紧密了。

“最近不少村民都和我说，想在自家的院子里养几只家禽，大家觉得是否可行?”在盛泽镇沈家村“红色蜂巢”金家浜先锋驿站，党员沈云报正和其他几名党员围坐在一起，探讨近期村民反映的揪心事。每个月10号，村里党员代表都会来这里参加主题党日活动，并将村民反映的问题和意见拿出来“议一议”，大家集思广益，提出好的办法，形成成熟的方案，尽快帮助村民解决问题。

与群众打交道，“键对键”永远代替不了“面对面”。为了让党组织时刻感知群众冷暖，吴江不断畅通群众反映问题渠道，既建立了行之有效的机制，还通过搭建党建服务平台，打响党建服务项目品牌，让党员与群众打成一片。

早在2010年，吴江以开展创先争优活动为契机，启动“党员干部进万家”活动，建立了党员干部直接联系服务群众制度，实现村(社区)结对挂钩、联系服务群众、困难家庭结对、信访地区领导包案四个“全覆盖”，党员干部进万家活动也常态化、长效化保留下来。吴江还抓住区党代会常任制省级试点契机，在全区建立29个党代表工作室，配套制定“两代表一委员”联合接访机制，将各级党代表编排至相应选区的党代表工作室，即便闭会期间，群众也能联系到党代表。

一说起平望镇秋泽村党群睦邻驿站，当地村民连用“灵格”称赞。这里有村务议事的党群会客堂，有看红色老电影的放映室，还有免费理发的爱心理发室，在服务百姓中拉近党群之间的距离。去年7月投入使用的秋泽村党群睦邻驿站，是秋泽村各支部党员及附近群众活动的重要场所，接下来，还将在这里提供法律咨询、义诊等便民服务。

把党建阵地建在群众家门口，让所有群众都能享受党建资源，吴江实招频出，“联”出了党群联系的紧密度。2012年，吴江还成立党员关爱暨帮扶困难群众基金会，重点资助吴江区困难群体。每年“七一”前，基金会都会为辖区低保户和低保边缘户捐助关爱基金。党员干部除了捐资金，还利用送服务、送温暖的机会，与困难群体保持联系。

聚力解决问题

“您好，这里是‘12345热线’，请问有什么可以帮助您?”一走进吴江区社会治理现代化综合指挥中心大厅，耳边便响起此起彼伏的电话铃声。投诉违章搭建、举报偷排污水、要求挪动车位等一个个涉及百姓切身利益的诉求，通过电话递到坐席员耳边。“平均每天要有上千件百姓诉求，从这里派发到各个网格或职能部门进行处理。”中心党组书记、主任陈胜表示，为了让人民群众获得更好的体验，指挥中心还设立党员示范岗，充分发挥党员的先锋模范作用，带动坐席班组服务质量的整体提升。

党建融入群众，最根本的是要帮助群众解决问题。在吴江，无论何时何地，共产党员都是一个个“发光体”，用自己的实际行动感染身边人。尤其是在面对困难时，党员干部们迎难而上，争当先锋模范，用智慧和担当，带领大家解决一个个实际问题。

早上六点，公交司机陈昌和已走上岗位。仔细擦洗车身、座椅、扶手后，他扶正胸前的党徽，驾驶707路“海棠花红流动专线”从同里站缓缓开出。“海棠花红流动专线”是吴江交通投资集团有限公司打造的移动党建阵地，通过在车身及车厢放置各类宣传标语、读物，让党建文化贴近实际、走进群众、深入人心。陈昌和说，成为“海棠花红流动专线”驾驶员，既是一份荣誉，也是一份责任，必须做好所有细节，才能对得起党员身份。

孔培洁，苏州太湖雪丝绸股份有限公司团购部经理，也是一名老党员。去年，面对疫情挑战，他带领团队另辟思路，拓展客户渠道，挖掘销售线索，通过进驻多家金融机构集采平台，最终完成了约5000万元的销售指标。苏州太湖雪丝绸股份有限公司董事长胡毓芳说，作为丝绸行业龙头企业，公司发展的每一阶段，党建都发挥了引领作用，一批先锋模范带头攻坚，让业绩不断创下新高。

作为知名水乡古镇，同里古镇当前正在打造新能源小镇“样板”。同里镇供电所不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，让组织融入建设、党员融入项目、价值融入人心、服务融入全域，以自己的奋斗和实干推动150家大大小小的餐饮店全部完成气改电，不仅能耗节省了40%，更多了一份安全保障。同里镇供电所支部书记钱家熠回忆说，“很多餐饮经营者起初并不理解，认为耽误经营且增加成本，这时，我们成立一支党员服务队，走街串巷宣传科普，推动改造成功完成。”

放眼吴江，以群众诉求为信号，聚力解决烦心事、操心事、揪心事，已成为广大党员干部的自觉行动。也正是在为群众解决问题的行动中，吴江党员干部和群众的“鱼水情”更浓了。(李仲勋 徐瑞雅 周成瑜)